آخبآر متجدده « من الصحف اليومــيه .. «●】

التربية” تحدّد شروط ترشيح المعلمين والمشرفين لمدارس الخارج




خالد اليوسف ( صدى ) : وجّهت وزارة التربية والتعليم تعميما عاجلا لجميع إداراتها بالمناطق والمحافظات التعليمية، بشأن ترشيح منسوبيها من المعلمين والمشرفين الراغبين بالتدريس في الأكاديميات والمدارس السعودية في الخارج، وفق شروط وضوابط محددة .
وحدد نائب وزير التربية في الخطاب المرسل للإدارات يوم الأبعاء 29 صفر الجاري، آخر موعد لاستقبال ملفات المرشحين من إدارات التربية. وتضمنت الشروط والضوابط، أن يكون المرشح من شاغلي الوظائف التعليمية من السعوديين، وألا يقل الأداء الوظيفي للمرشح عن 95% في الثلاث سنوات الأخيرة، وألا يقل عمر المرشح عن 30 عاما ولا يزيد عن 50 عاما للمعلمين، وألا يقل عن 35 ولا يزيد عن 55 للمشرفين بدون سنة التقدم للإيفاد، وأن يكون قد أمضى المرشح 6 أعوام للمعلم و10 أعوام للمشرف التربوي، وأن يكون لائقا بدنيا ونفسيا، وأن يكون متزوجا، وحسن السيرة والسلوك، وألا يكون طرفا في قضية محل نظر حاليا ولم يصدر بحقه عقوبة ما لم ترفع العقوبة خلال الخمس سنوات الماضية، وأن يكون مؤهل المرشح لا يقل عن البكالوريوس أو ما يعادلها في التخصص، وأن يجتاز الاختبار التحريري والمقابلة الشخصية، وألا يكون قد سبق له العمل خارج المملكة موفدا من قبل التربية والتعليم.

أمريكا: السعودية تتحوط من تقلب أسعار القمح بقرار تنويع مصادره




الخميس,2,صفر,1435 الموافق 2013,كانون اﻷول (ديسمبر),05


عاجل- (هدى ممدوح) ذكر مكتب خدمات الزراعة الأجنبية التابع لوزارة الزراعة الأمريكية "USDA" أن السعودية بقرارها الخاص بتنويع مصادر وارداتها من القمح، تتحوط ضد تقلبات أسعاره عالميًا.

وطبقًا لتقرير نشرته مجلة "بلومبرج بزنس ويك" وترجمته "عاجل"، استوردت البلاد 2.32 مليون طن من قمح الطحين منذ يوليو الماضي، ومن المتوقع أن تصل كمية القمح المستوردة من يوليو حتى مارس المقبل إلى 3.2 مليون طن، بحسب بيانات مكتب خدمات الزراعة الأجنبية الأمريكي.

كانت المؤسسة العامة لصوامع الغلال ومطاحن الدقيق أعلنت في وقت سابق اعتزامها عدم الاعتماد على دولة بعينها في تأمين واردات القمح، مشيرةً إلى أن التغيرات المناخية التي يمر بها عدد من الدول المنتجة للقمح لا تشكل هاجسا بالنسبة للمؤسسة في توفير حاجة السعودية من القمح من خلال تنويع مناشئ الاستيراد.

في هذا السياق، لفت مكتب الخدمات الزراعية الأمريكي إلى أن السعودية اشترت 10 ملايين طن من القمح منذ عام 2008 من الاتحاد الأوربي والولايات المتحدة واستراليا والبرازيل والأرجنتين.

وتستهلك السعودية نحو 3 ملايين طن من القمح سنويا، وهى تعاني من ندرة المياه للزراعة ما يدفعها لاستيراد معظم غذائها من الخارج، واتخاذ قرار بخفض انتاجها المحلي منه تدريجيًا بحلول 2016.
ويقدر مكتب الخدمات الزراعية الأمريكي إنتاج السعودية محليًا من القمح بنحو 625 ألف طن هذا العام، أي أقل 11% من انتاج العام الماضي.

قال إن "منتدى الرياض الاقتصادي" سيناقش الكفاءة في الإنتاج وعدالة التوزيع
الدكتور الشميمري لـ "سبق": الفساد ظهر في المشروعات وارتفاع الأسعار واستنزاف الأموال وتنشئة الأطفال




- نتعشم في رجال الأعمال السعوديين توطين الوظائف وضمان استمرار النمو وكفاءة الإنتاج.
- منتدى الرياض ساعد في تحريك التنمية الاقتصادية والمساهمة في تحسين الأداء الحكومي في كثير من الوزارات.
- السعودية بإمكانياتها المالية والفنية الكبيرة مؤثرة في الاقتصاد العالمي.
- المياه في السعودية لها أهمية خاصة ومحور أساس لتحقيق التنمية الاقتصادية.
- المنشآت الصغيرة والمتوسطة تلعب دوراً هاماً في اقتصاديات الدول ويعول عليها الكثير.
- القطاع الخاص مهم في إعداد العنصر البشري الفاعل وتنويع المداخيل وترقية الإنتاجية وتوفير فرص العمل.


سبق- الرياض: أكد الأستاذ الدكتور أحمد بن عبد الرحمن الشميمري، أمين عام منتدى الرياض الاقتصادي، الذي سيعقد دورته السادسة في الفترة من 6 إلى 8 صفر 1435هـ، الموافق 9 إلى 11 ديسمبر 2013م، أن استمرار رعاية خادم الحرمين الشريفين للمرة السادسة على التوالي، ورئاسة صاحب السمو الملكي الأمير خالد بن بندر الفخرية للمنتدى، دافع قوي يجب أن نحافظ عليه بمزيد من العطاء لهذا الوطن.

ونوه في حواره مع "سبق" أن المنتدى جاء استجابة لدعوة ولاة الأمر، ليلعب القطاع الخاص دوراً كبيراً في التنمية الاقتصادية والاجتماعية، فأصبح وعاءً قادراً على بحث القضايا الاقتصادية المعاصرة، وتبني اقتراحات وتوصيات تسهم في تقدم الاقتصاد الوطني. وقال إن شعارنا الذي نعمل من أجله هو نحو تنمية اقتصادية مستدامة.

ونسعى إلى أن يكون المنتدى مركزاً فكرياً استراتيجياً لمناقشة القضايا الاقتصادية الوطنية من خلال أسلوب علمي، وباتباع منهجية تقوم على مبدأ جماعات العصف الذهني. مشيراً إلى أن رسالة المنتدى دفع مسيرة التنمية الاقتصادية المستدامة بالعمل على استقطاب الآراء والمبادرات التنموية ونشرها باستخدام كافة الوسائل الممكنة.. وفيما يلي تفاصيل الحوار..

** يطرح منتدى الرياض الاقتصادي 5 ملفات مهمة، تَهم الجانب الاقتصادي، من تلك الملفات ملف الفساد الإداري، هل يعد الفساد الإداري في السعودية ظاهرة؟ وما الأضرار التي نجمت عن هذا الفساد على الاقتصاد السعودي؟

قضية الفساد الإداري والمالي، هي إحدى القضايا المطروحة في الدورة السادسة للمنتدى في ديسمبر الحالي، وأود القول هنا إن المملكة ليست بمعزل عن العالم، وهذه القضية لا تقتصر على المملكة فقط حتى تصل إلى أن تكون ظاهرة، فكل دول العالم تعاني نفس القضية، ولكنها بمستويات مختلفة ولها تأثيرات متغيرة حسب طبيعة كل دولة وطبيعة الشعوب المختلفة وثقافاتها وديانتها، وربما يمكن الحديث عن أن هذه القضية قد تصبح ظاهرة إذا لم يؤخذ في الحسبان ضررها على تنمية المجتمعات. وبشأن الشق الثاني من السؤال فإنني أرى كما يرى الجميع أن الأضرار الناجمة عن الفساد تظهر في عدة جوانب, منها الجانب الاقتصادي المتمثل في تجاوز الأولويات في جدول مشروعات التنمية, وارتفاع الأسعار وتبديد واستنزاف أموال الدولة.

أما الجانب الاجتماعي فتظهر آثاره في عملية تنشئة الأطفال والشباب, وعدم تحقيق العدالة الاجتماعية, كما يؤثر في الأخلاق ويؤدي إلى المساس بالأمن والصحة العامة, ويؤدي كذلك إلى تقليل الإنفاق على مشروعات البنية الأساسية وتوفير الخدمات الصحية والتعليمية, وعدم إسهام المواطنين في المشروعات التي تقوم على الجهود الذاتية, ويضعف البناء الاجتماعي إذ يترتب على فرض العقوبة الجزائية على المفسدين العديد من المشاكل الأسرية الاجتماعية.

** الجميع يعلم أهمية المنشآت المتوسطة والصغيرة في اقتصاديات أي دولة في العالم، حيث إنها المحرك الرئيسي لأي اقتصاد كان، ما الجديد الذي سيطرح لتفعيل هذه المنشآت خلال المنتدى؟ وهل سيتم اقتراح إنشاء هيئة أو جهة تكون مسؤولة عن هذه المنشآت؟

بالضبط، كما تفضلت في سؤالك فإن المنشآت الصغيرة والمتوسطة تلعب دوراً هاماً في اقتصاديات الدول ويعول عليها الكثير في تنمية الوضع الاقتصادي والاجتماعي، وفتح مجالات واسعة في التوطين ونقل التقنيات لكي تسهم اسهاماً إيجابياً لما تصبو إليه خطط التنمية، ومن هذا المنطلق سيطرح منتدى الرياض الاقتصادي من خلال هذه الدراسة السبل والمبادرات الكفيلة بتنمية هذا القطاع الحيوي والارتقاء بمستوى الجودة الذي تعمل به هذه المنشآت وزيادة الناتج المحلي وكذلك تنويع القاعدة الاقتصادية المحلية وإنشاء الروابط الخلفية والأمامية مع المشاريع الكبيرة والمساهمة في تعزيز القدرة التنافسية للشركات الكبيرة في الأسواق العالمية، ويمكن القول أن جديد المنتدى لتفعيل دور المنشآت الصغيرة والمتوسطة يكمن في اقتراح برامج دعم تطوير هذه المنشآت وإيجاد برامج مستقلة ومتخصصة في إحدى المجالات التي لا يمكن الإفصاح عنها في الوقت الحالي وكذلك يسعى المنتدى من خلال دراسته إلى تنمية المنشآت الصغيرة والمتوسطة ذات العلاقة بالأسواق الخارجية والعالمية. ويمكن كذلك تطوير هذه المنشآت من النواحي التشريعية وعقد شراكات وتحالفات قطاعية.

أما بشأن إنشاء هيئة أو جهة تكون مسؤولة عن المنشآت، فالحديث في الوقت الحالي عن هذه المبادرة ليس موضع الدراسة، وفي ظني أن هذا الموضوع استُفيض في طرحه، وكان أحد الاطروحات السابقة التي عرضها المنتدى في دوراته السابقة. والمنشآت الصغيرة باتت في انتظار صدور قرار حكومي في هذا الصدد.

** يقال إن الحرب القادمة هي حرب مياه، خصوصاً أن السعودية ليس فيها مصادر طبيعية للمياه، ما الذي سيُطرح في هذا الجانب؟ وهل سيكون هناك تعديل في تعرفة المياه التي تستخدمها المصانع؟

قد يقول قائل: ما دور منتدى الرياض الاقتصادي ليقوم بدراسة عن المياه، والرد البسيط والمباشر هو أن الجميع يعلم جيداً أنه يركب نفس السفينة ويدلي بدلوه للعمل على سد ثغرة في هذا البناء الشامل، حيث تعد المياه موضوعاً محورياً في حياة الشعوب والدول دون أي شك، ويمكن التعرف على ذلك من خلال ما توليه هذه الدول من أهمية لقضية المياه والأمن المائي، أما الدول التي تعاني من شح في المياه، فهي الأولى بالانتباه لها ورعايتها ومنحها الأهمية التي تستحقها. فبالنسبة للوضع المائي في المملكة والتي تقع في منطقة جافة وصحراوية المناخ، ولا يوجد بها أنهار جارية سوى بعض الوديان الموسمية فيعتبر موضوع المياه ذا أهمية خاصة ومحور أساس لتحقيق التنمية الاقتصادية، ويمكن القول إن الملك عبد العزيز -طيب الله ثراه- قد تنبه لهذا الموضوع الحيوي وأولاه اهتمامه منذ بداية عهده الميمون، واستدرج في سبيل دراسة الموضوع الخبراء والمستشارين بل ذهب إلى أبعد من ذلك حين دعا رجال الأعمال لدراسة الموضوع، ولو عُدنا للوراء وتحديداً عند إقامة ورشة العمل الرئيسة لاختيار القضايا التي ستطرح في الدورة السادسة للمنتدى، التمس المختصون في موضوع المياه أن المشكلة الحقيقية تكمن في أن هناك عجزاً في موازنة المياه في المملكة، وأن هذا العجز يتخذ الصيغة التراكمية، من هنا كان لا بد للمنتدى من طرح هذه القضية تداركاً لما قد ينتج عنه العجز في المياه والاعتماد الكلي على التحلية. ومما سيطرحه المنتدى بهذا الشأن اقتراح بعض السيناريوهات التي يمكن أن تستخلص من نتائج الدراسة وليس بالضرورة أن تكون هذه السيناريوهات ذات طبيعة أكاديمية أو على شكل معادلات رياضية، بل يمكن أن تكون سيناريوهات ذات طابع إبداعي أو ابتكاري، تعمل على ترشيد استخدامات المياه وتحقيق أهداف التنمية المستدامة.

** هل يعد المنتدى في جميع النسخ السابقة والنسخة الحالية انعكاساً لآمال وطموحات رجال الأعمال تحت مظلة المنتدى من أجل زيادة أرباحهم وتمرير اقتراحاتهم التي تصب في مصالحهم؟

لم يعد القطاع الخاص مجرد عنصر يكمل تفاصيل المشهد الاقتصادي. وهذا ما عناه خادم الحرمين الشريفين الملك عبدالله بن عبدالعزيز -حفظه الله- حين دعا القطاع الخاص إلى الاضطلاع بدوره الرائد في قيادة مسيرة الاقتصاد الوطني وتهيئته إلى مجابهة التحديات الاقتصادية والاجتماعية من خلال إعداد العنصر البشري الفاعل والمؤثر وتنويع المداخيل وترقية مستوى الإنتاجية وتوفير فرص العمل وتحسين مناخ الاستثمار وتعزيز مفهوم اقتصاد السوق. وهي الدعوة التي استجابت لها الغرفة التجارية الصناعية بالرياض وحولتها إلى أجندة عمل أفرزت المنتدى كوعاء قادر على احتواء القضايا الاقتصادية وتفعيلها وتشخيص معضلاتها وتبني اقتراحات وتوصيات تسهم في دفع عجلة الاقتصاد وتحسينها بما يفسح المجال لتحقيق تنمية اقتصادية مستدامة وبما يؤكد الاستعداد العالي للقطاع الخاص للقيام بتحمل مسؤولياته والاضطلاع بدوره في دفع جهود إعادة هيكلة الاقتصاد الوطني تلبية لطموحات صناع القرار لتهيئة بيئة اقتصادية تتسم بالمرونة والواقعية وتملك آليات الاستجابة الكافية لمتطلبات واستحقاقات الظروف المتغيرة.

من هذا المنطلق أؤكد على أن المنتدى لا يسعى إلى تحقيق طموحات رجال الأعمال في زيادة أرباحهم وتمريرها اقتراحاتهم التي تخدم مصالحهم، بل هو وعاء فكري محايد يسعى لتشخيص المشاكل واقتراح حلول عملية قابلة للتطبيق ورفعها لصاحب القرار.

** إحدى الدراسات التي نوقشت وبُحثت وستُطرح للنقاش هي توطين الوظائف، هل صحيح أن رجال الأعمال ضد هذه الخطوة، وإن كان بشكل غير معلن، والمحور الذي سينعكس أثره المباشر على الوطن والمواطن؟

بالفعل المنتدى سيطرح في دورته السادسة دراسة بعنوان (سياسات التوطين في القطاع الخاص) وهي دراسة تعنى برسم سياسات تهدف إلى توفير بيئة مستقرة لتحقيق الكفاءة في الإنتاج والعدالة في التوزيع، وذلك عن طريق رفع معدلات النمو الحقيقي في الناتج المحلي الإجمالي واستقرار الأسعار وتحقيق مستوى التوظيف الأمثل للموارد المتاحة خاصة في الموارد البشرية منها. ولقد حبا الله هذا الوطن مصدراً عظيماً للدخل القومي، فكان فضل الله عليه أن جعله الأول عالمياً في احتياطاته النفطية، والرابع عالمياً في احتياطاته من الغاز الطبيعي، وصاحب تلك الموارد قدرة إنتاجية عالية، استطاعت المملكة بإمكانياتها المالية والفنية الكبيرة أن تكون مؤثرة في الاقتصاد العالمي، ومن ضمن دوله العشرية القائدة اقتصادياً.

ومن المسلم أن رأس المال البشري هو المرتكز الرئيس للتنمية الاقتصادية والاجتماعية، ولهذا اهتمت المجتمعات بالعنصر البشري وتمثل هذا الاهتمام بجوانب عدة من أبرزها الجانب التعليمي والتدريب من أجل اكتساب القوى البشرية المعارف والمهارات التي تكفل اسهامها الفاعل في العملية التنموية.

لقد أولت خطط التنمية في المملكة اهتماماً بالعنصر البشرية وبقوة العمل الوطنية ولم يعد بإمكان القطاع الحكومي أن يتوسع في توظيفها، كما كان الحال خلال عقدي السبعينيات والثمانينيات، فأتت هذه الدراسة لمواجهة تحديات توطين الوظائف بالمملكة، وانصبت على تشخيص واقع الوظائف في سوق العمل ومراجعة السياسات الحكومية المتعلقة بالتوطين واستكشاف المعوقات التي تحول دون ذلك واقتراح مبادرات استراتيجية لإنجاح خطط وسياسات التوطين، من هنا فإن الأهمية التطبيقية للدراسة تتجلى في مؤسسات الأعمال بالقطاع الخاص الرافد الاقتصادي الهام للوطن، حيث تتجه نحوه كل الآمال المتعلقة بتوطين الوظائف دون إغفال ضمان استمرار النمو وكفاءة الانتاج لهذا القطاع، وسيسعى المنتدى إلى تقديم مبادرات واستراتيجيات تعكس أثراً إيجابياً على الوطن والمواطن.

** منتدى الرياض الاقتصادي لامس الكثير من الجوانب الهامة التي تحتاج بالتأكيد إلى مصادر لها ومراكز، كيف تم القيام بها؟ وما أبرز العقبات التي واجهتكم خلال الدراسات؟

لقد نجح المنتدى في تحريك عملية التنمية الاقتصادية إلى الأمام والمساهمة في تحسين الأداء الحكومي في كثير من الوزارات حيث يهدف المنتدى إلى تقديم الرؤية والمشورة المخلصة لمشاكلنا الاقتصادية التي تعوق التنمية ووضعها أمام صانع القرار الاقتصادي. ومما لا شك فيه أن المنتدى يحتاج لكي ينجز دراساته بالشكل العلمي الدقيق والمحكم لا بد وأن يحصل على بيانات ومعلومات ومؤشرات حقيقية وموثقة وقد تم التعامل مع هذا الجانب بكل احترافية حيث اعتمدت الفرق المشرفة على الدراسات أساليب عدة للحصول على المعلومات الدقيقة والصحيحة من خلال الزيارات والمقابلات والمخاطبات الرسمية والتي قوبلت بالترحيب والشفافية وخرج المنتدى من بوتقة الشك بالمعلومات والثقة بالأرقام وتخطى العقبات التي واجهت الدراسات والتي كانت أبرزها التغيرات الاقتصادية والاجتماعية المتسارعة.

** ما الرسالة أو الكلمة التي تودون توجيهها للشركات الوطنية الداعمة للمنتدى من القطاع الحكومي والخاص؟

أدعو الشركات الوطنية وكافة الوزارات المعنية والمسؤولين في القطاعين الحكومي والخاص، إلى تقديم كافة صور الدعم للمنتدى حتى يستمر في تحقيق أهدافه وتقديم أفضل خدمة للاقتصاد الوطني والمساهمة في أن يصبح المنتدى مركزاً بحثياً متخصصاً يساعد صانع القرار الاقتصادي في اتخاذ القرار السليم. وهذا يتطلب دعماً دائماً ومستمراً وتعاوناً من كافة أطراف المنظومة الاقتصادية، من القطاعين الحكومي والقطاع الخاص والمؤسسات الأكاديمية

تعليم بيشة: توجيه مستمر لمنع تصوير الطالبات في المناشط




خالد اليوسف ( صدى ) : شدد مدير إدارة التربية والتعليم في محافظة بيشة سعد آل سالم أمس على عدم تصوير الطالبات في المناشط المدرسية، ونشرها عبر مواقع التواصل الاجتماعي باختلافها، لافتاً إلى أن تصوير الطالبات يخالف اللوائح والأنظمة المرعية. وأوضح آل سالم أنه لوحظ في الآونة الأخيرة وجود تصوير للطالبات بالفيديو ونشره عبر مواقع التواصل الاجتماعي، لافتاً إلى أن من تمارس عملية التصوير تتحمل المسؤولية وتتعرض للمساءلة.
وأكد أن أنظمة وقرارات التربية والتعليم تمنع نشر الصور للفتيات في مواقع التواصل الاجتماعي، حرصاً على خصوصية الطالبات واحترام توجهات أولياء الأمور والمجتمع، ومراعاة السلامة في نشر الصور وعدم استغلالها سلباً.
وبين أن صدور بيان صريح بمنع التصوير يعد ضمن مشروع التوجيه والتنبيه المستمر للمعلمات، مشيراً إلى أنه يثق بتوجه المعلمات ومسؤولات النشاط الطلابي، ولكنه من باب التنبيه على هذا الأمر الذي يعد من المحذورات، وأشار آل سالم إلى أهمية الحفاظ على خصوصيات الطالبات.

نيابة عن مدير الأمن العامّ وتقديراً لجهودهم في عملهم

مدير شرطة تبوك يكرّم عدداً من الضبّاط والأفراد





A+ A A-
المواطن- سعيد آل هطلاء- تبوك

كرّم مدير شرطة منطقة تبوك -اللواء معتوق الزهراني- كلاً من المقدم ناجح عبدالعزيز الجوفي -مدير مركز شرطة القادسية- والرقيب سالم حسن الشهري، والعريف نايف ناصر البلوي، من منسوبي شعبة شؤون الضباط، لجهودهم وتفانيهم المستمر في عملهم.
وسلم لهم اللواء الزهراني شهادات شكر وتقدير مقدمة من مدير الأمن العام.

وظائف شاغرة بالجامعة الإسلامية




فاطمة المالكي ( صدى ) : تعلن الجامعة الإسلامية عن رغبتها شغل وظيفة (معيد ) بكلية الشريعة في أقسامها العلمية وذلك عن طريق المسابقة الوظيفية للسعوديين خلال الفترة من 8/2/1435هـ إلى 16/2/1435هـ وفق الشروط التالية :
1- أن يكون حاصلاً على الشهادة الجامعية من جامعة سعودية أو جامعة أخرى معترف بها .
2- أن يكون تقديره العام في المرحلة الجامعية لا يقل عن ( جيد جدا ) .
3- أن تكون دراسته في المرحلة الجامعية موافقة لتخصصات القسم .
4- أن لا يزيد سنه عن ثلاثين عاماً .
5- أن يكون حافظاً لخمسة أجزاء من القرآن الكريم .
6- أن يكون حسن السيرة والسلوك ولائق طبياً .
7- أن يقدم تزكيتين علميتين من أستاذين سبق لهما تدريسه .
8- أن يتعهد بمواصلة الدراسات العليا خارج المملكة في حال طلب القسم منه ذلك .
9- أن يجيد استخدام الحاسب الآلي .
فعلى الإخوة المواطنين الذين تتوفر فيهم شروط شغلها التقدم لمكتب عميد كلية الشريعة مصطحبين معهم الوثائق التالية :
1- صورة مصدقة من المؤهل العلمي مع المستندات المطلوبة .
2- أربع صور شمسية مقاس 3×4
3- ملف بلاستيك لحفظ المستندات المطلوبة

كان يباشر حادثاً مرورياً في عقبة ضلع فصدمه قائد "دينا"
بالصور.. مرور عسير يكشف تفاصيل حادثة دهس رجل الأمن




عبدالله البرقاوي- سبق- الرياض: كشف مرور منطقة عسير تفاصيل حادثة الدهس التي تعرض لها رجل مرور مساء أمس في عقبة ضلع.

وقال مرور عسير في توضيحه إن الحادث وقع أثناء مباشرة دوريات المرور لحادث مروري بعقبة ضلع في الساعة الثانية من مساء أمس الأربعاء، أثناء العمل على رفع الحادث المروري وإخراج المركبات من الطريق للحفاظ على انسيابية الحركة، لاسيما أنه وقع في فترة تشهد كثافة متوسطة.

وأضاف: "بعد إزاحة المركبة الأولى والعمل على إزاحة المركبة الأخرى، وقع حادث مروري ثان بالموقع، حيث فقد قائد دينا السيطرة على المركبة ونتج عن الحادث دهس رجل مرور وسقوط اثنين من المشاة من فوق كوبري، تعرضا لإصابات متعددة ونُقلا إلى مستشفى عسير المركزي، ثم نُقل رجل المرور إلى المستشفى السعودي الألماني بعسير، كما اصطدمت الدينا بـ 7 مركبات، من بينها دورية مرورية والمركبة التي كانت طرفاً في الحادث الأول".

وبين مرور عسير قيام مدير إدارة مرور منطقة عسير العميد عايض بن عبدالله آل دخيل الله، يرافقه عدد من الضباط والأفراد بزيارة لرجل المرور للاطمئنان على صحته، واستمع إلى تقرير من الطبيب المعالج عن حالته الصحية، حيث طمأن طبيبه المعالج الجميع بأن وضعه -ولله الحمد- مستقر وجيد وما زالت الفحوصات الطبية مستمرة.

وقد حث العميد آل دخيل الله الطاقم الطبي على الاهتمام وتقديم كامل الرعاية الطبية لرجل المرور، سائلاً المولى القدير أن يمن عليه وعلى جميع مرضى المسلمين بالصحة والعافية.

ودعت إدارة مرور منطقة عسير الجميع لأخذ الحيطة والحذر في القيادة بعقبتي ضلع وشعار، وغيرها من العقبات التي تتسم طبيعتها بمنحدرات ومنعطفات تستوجب معها القيادة بحذر شديد وتمهل، والتأكد من صيانة المركبة وسلامتها، وكذلك الانتباه لمفاجآت الطريق أو توقف وبطء حركة السير نظراً للكثافة العالية التي تشهدها هذه الطرق.

الإسعاف الجوي نقل حالة حرجة لمستشفى الملك فهد ببريدة
مصرع 5 شباب وإصابة 6 في حادث مروري بالقصيم




بدر الروقي-عيسى الحربي - سبق- القصيم: لقي خمسة شبان مصرعهم ونقل ستة آخرون بينهم حالة حرجة للمستشفى، بعد حادث مفجع وقع اليوم بين مركبتين من نوع كامري على طريق قبة شمال شرق القصيم.

وقال الناطق باسم الهلال الأحمر بالقصيم محمد الجعيثن: "تسبب الحادث في مصرع خمسة اشخاص - جميعهم سعوديون - وتم نقل المصابين بواسطة إسعاف مركز قبة لقربهم من الموقع، وتوجيه طائرة الإسعاف الجوي إلى مستشفى القبة لنقل الحالة الخطرة إلى مستشفى الملك فهد التخصصي ببريدة".

ودعا الجعيثن لأخذ الحيطة والحذر أثناء القيادة في الطرق المزدحمة.

يعاني حالة نفسية عدوانية عقب حادث.. ومراكز التأهيل ترفضه



مواطن يمضي 8 سنوات في غرفة لا تتعدى مساحتها "2×3" أمتار




بدر الجبل- سبق- تبوك: يعاني مواطن، في إحدى قرى محافظة العلا، من حالة نفسية وعدوانية بعدما تعرض لحادث مروري قبل 14 عاماً، وقيام ذويه بحبسه في غرفة لا تتعدى مساحتها "2×3" أمتار.

وكان مركز التأهيل الشامل بتبوك قد رفض استقبال هذا المواطن بعد انتظار دام ثماني سنوات في ظل محاولة عائلته الحفاظ عليه من الضياع أو التسبب في أذى للآخرين.

وقال شقيق المريض: "أخي كان يعمل في أحد القطاعات العسكرية وتعرض لحادث مروري عام 1420هـ وأصيب في الرأس وفقد الذاكرة وأصابته حالة نفسية تجعله شديد العدوانية".

وأضاف: "بسبب ظروف عملي في مدينة تبوك وسكن أبناء شقيقي عندي، فقد توجهت به في بداية الأمر إلى مركز التأهيل الشامل بتبوك، وأخبرني المسؤولون هناك أنهم سيستقبلونه ولكن الوعود تبخرت على مدى ثماني سنوات، حيث لم يتصل المركز بي".

وأردف: "بعدما راجعتهم أكثر من مرة اتصلوا بي وأخبروني أن هناك مكاناً شاغراً لشقيقي في مركز التأهيل الشامل في محافظة الوجه، فتوجهت إلى هناك لإدخال شقيقي، إلا أنهم أخبروني هناك أنه يجب الانتظار لمدة أسبوعين، وفي النهاية أعلنوا عدم قبوله لأنه كثير الحركة".

وتابع: "سافرت بشقيقي إلى محل إقامة والديْنا اللذين يعانيان من السكر والضغط، والآن نحتجزه في غرفة لا تتجاوز مساحتها "2×3" أمتار، وهي الغرفة التي أمضى فيها سنوات الانتظار السابقة خوفاً عليه من الضياع أو إلحاق الأذى بالآخرين".

وقال شقيق المريض: "خلال الأشهر الستة الماضية حضرت لجنة من وزارة الشؤون الاجتماعية لتفقد قرى شمال العلا، واطلعت على حالة أخي وأكدت النظر في أمره خلال أسبوع لكننا لم نجد أي تجاوب حتى الآن".

وأضاف: "لشقيقي أربعة أبناء يسكنون معي في تبوك، وتقدمت بطلب لهم للحصول على إسكان خيري لعدم توفر مسكن لديهم، وبعد أن أتممت جميع الإجراءات المتعلقة بذلك لم يحدث أي جديد، علماً بأن شقيقي يتقاضي من الشؤون الاجتماعية مبلغ 1600 ريال وراتباً تقاعدياً قيمته ألفا ريال".

وأردف: "حالة شقيقي مخيفة يأكل ويشرب ويخرج في مكانه ومعاناته تقشعر لها الأبدان، فهو لا يحظى بالرعاية الكافية، وأنا أطالب وزير الشؤون الاجتماعية بالنظر في وضع شقيقي".

وأعرب عن دهشته لعدم تواصل اللجنة معه رغم أنها منحته وعداً بالنظر في حالته في غضون أسبوع.

وقال مدير مركز التأهيل الشامل بمحافظة الوجه خالد البلوي لـ"سبق": "نفيدكم بأن الحالة لا تنطبق عليها شروط الإلحاق لأن الحالة تشكل خطراً على نفسها وعلى الآخرين".

سجنت لمدة شهر بعد إدانتها بقذف "ضرّتها" الإداريّة وضربها

“المواطن” تنشر تفاصيل جلد امرأة (80) جلدة بـ”آداب رفحاء”





A+ A A-
المواطن- عبدالله السعيد

حصلت “المواطن” على تفاصيل تنفيذ شرطة محافظة رفحاء -قبل عدة أيام- حكماً قضائياً بجلد امرأة أربعينية داخل مبنى جامعي.
وفي التفاصيل: قبل ما يقارب عامين، اعتدت مواطنة أربعينية على إحدى الإداريات بكلية العلوم والآداب برفحاء أمام زميلاتها، بعد معرفتها أنها أصبحت زوجة ثانية لزوجها.
وقبضت الجهات الأمنية على المرأة داخل الكلية، وتم تحويلها إلى الجهات القضائية، وبعد عدة مرافعات، صدر حكم قضائي من الشيخ يوسف ابن حميد -القاضي سابقاً بالمحكمة العامة برفحاء، والقاضي بالمحكمة الجزائية بالمدينة المنورة حالياً- بجلدها داخل مبنى الكلية (80) جلدة، وسجنها لمدة شهر، بعد إدانتها بقذف الإدارية.
وقام رجل المرأتين بتطليقهما، وبعد فترة عاد إلى زوجته الأولى دون الثانية.
وأشارت مصادر “المواطن” إلى أن المرأة الأربعينية ليست طالبة بكلية العلوم والآداب أو تعمل في الكلية، كما تم تداوله في مواقع التواصل الاجتماعي.